UPS、従業員が2億5千万ドルの集団訴訟を起こす

UPSは、アメリカCalifornia州Orklandの物流拠点の女性従業員グループから、性差別をしているとして2億5千万ドルの集団訴訟を起こされている。

訴状によれば、女性的すぎるとみなされたり、会社の制度を利用して柔軟に働く女性従業員に対して、同一労働同一賃金を支払わなかった理、キャリアップを妨害したとし、監督者の名指しで被告として指名。

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